
精选会计述职模板合集5篇
会计述职 篇120xx对我们国度来讲是很不平常、很不平凡的一年,故国在冰雪中挺立,在震动中刚强。无以伦比的奥运,一飞冲天的神七,圆了国人百年的梦想,向全国亮相了中国的气力。
20xx年也是经济金融局势纷乱多变,不巩固不肯定身分明显增多的一年。我国经济运行中的坚苦增加,经济下行压力加大,企业策划坚苦增多,金融范畴潜伏风险增加。
欣喜的是,中国农业银行股改方案获得国务院的承诺,终究让我们踏上了构筑股分制贸易银行的新征程。
一年来,在州分行党委特别是分担行长的高度珍视、精确带领和大力大举赞成下,在省分行笔直交易部分的救助下,在各位同事的互助下,我根据上级行及本行带领付与管帐结算部的工作职责,联合和带领我部员工恪尽职守,竭力工作,美满结束了全年各项工作任务。现将一年来的紧张工作环境报告请教以下:
一、当真贯彻落实管帐根本办理工作集会精神,狠抓管帐内控构筑。
为从根本上办理包围我行的根本办理差,内部把握力弱的题目,我行于年初召开了高规格的管帐根本工作集会。集会当真查找了我行管帐根本办理方面题目,深切分析了题目存在的因为,发起了进步我行管帐内控办理程度的详细办法。
会后不久,管帐结算部正式单设。作为管帐结算部的当真人,我把贯彻落实管帐根本办理工作集会精神作为紧张任务和工作切入点,并从以下几个方面展开了工作:
1、以抓《中国农业银行云南省分行管帐内控办理尽职指引》和在管帐根本办理工作集会上签订的《管帐根本办理及内控构筑责任书》的落实为契机,把各级行的行长、分担行长、管帐部分(本能机能地点部分)当真人、管帐主管、监禁员以及人事、监察等相干本能机能纳入管帐内控办理构造系统,大家各司其职、齐抓共管、彼此制约、彼此监督、一体考核,让管帐内控办理干系更清楚,管帐内控办理层次获得提拔。
导语:此次实践共历时一个月,在基层人民法院旁听法官办案,了解基层人民法院的工作状态,认识人民群众在解决纠纷时的思维,注重了解程序性原则在我国基层法院的具体运行,认识犯罪分子,探索犯罪心理,初涉我国法官的工作及待遇情况,具体了解办案经过,公正是否得到体现,理论和实践是否一致等问题进行了初步的了解认识。
2、坚定按季构造展开监禁查抄工作,增进管帐内控办理程度渐渐进步。管帐监禁是内控办理的紧张构成部分和操纵风险的紧张防地。对这一块工作的珍视我一刻也异国放松过,尽管面对如许或那样的坚苦,我还是坚定按筹划、按程序每季度对各县支行各策划机构构造展开一次当真细致的查抄。做到每次查抄都有方案、有关照、有记录、有整改、对责任人有处理。监禁的内容也严厉根据管帐监禁束度的法则和案件专项办理的要求逐条细化,不敢有涓滴的马虎。
从已经结束的前三季度监禁来看,累计查出题目273个次,绝大部分题目已获得整改或改进,处理或发起处理责任人96人次,此中扣发考核性工钱44人次,扣款金额7750元,向州分行员工违规行动积分担理方法带领小组办公室提请积分发起52人次。我把本色重于式样作为监禁的紧张原则,经过议定连续、当真细致的监禁,我们的管帐内控办理程度有了明显的进步。
3、坚定值班轨制,进步预警信息核销的及时性和真正性,富裕阐扬管帐监控系统的监督效用。
州分行管帐结算部分设后,我对管帐监禁系统的在线值班特别珍视,明了责任到人并严厉履行值班员每日在线值班监控预警信息,鞭策网点机构管帐主管按时核销预警信息。对督办信息及时分派给包片监禁员进行核实复兴。节假日轮番值班,值班员轮班或休假交代时,经过议定“值班交代”效用进行交代。值班工作的加强,直接增进了我行预警信息核销效果的进步,更紧张的是对管帐人员产生了一种连续的富强的监督和震慑效用。
4、珍视进步管帐主管的交易本质与履职本领。管帐主管履职到位与否,是管帐内控好坏的关键一环,20xx年,我当真贯彻落实管帐主管委派制,倡导进步管帐主管报酬,加大考核力度,进步管帐主管履职本领。20xx年,我鞭策对在联合机构履职满一年的管帐主管进行轮换调整,全州九个交易机构共轮换管帐主管六名,新委派管帐主管三名,增派管帐副主管两名。我按月构造召开由分担行带领、直管网点管帐主管、管帐结算部人员、网点当真人等人员参加的管帐主管例会,分析内控局势,进修新的文件精神,探讨办理办理中存在的实际题目。以会代训,进步管帐主管的交易本质与履职本领。
二、深切进修实践报告科学成长观,当真构造部分员工和交易条线参加《员工行动守则》教诲查抄活动。
1、深切进修实践科学成长观。深切进修实践科学成长观活动是适应新局势,结束新任务,兑现新成长的必要,对付鞭策我行交易策划又好又快成长具有极其紧张的历史意义和实际意义。经过议定当真的思虑、进修和实践,我觉得我行管帐工作要贯彻落实科学成长观,让管帐工作上程度,为我行策划改革成长大局做出应有的贡献,注重应做好以下几点:
(1)、坚定以工钱本,狠抓内控构筑。“以工钱本”,是科学成长观的本质和核心。银行管帐工作要真正做到以工钱本,把周全、和谐、可连续的成长观深切贯彻落实到工作实践中去,最紧张的便是要抓好内控构筑,确保交易兑现“又好又快”地成长。“好”是指质量、安定,“快”是指速度、效益。这是在强调内控优先,是一种成长见解的变化。对银行来讲,最终便是要讲风险、内控,然后才是效益、成长。
(2)、坚定周全、和谐成长,凸起工作重点。管帐工作落实科学成长观,必须坚定周全和谐成长的目标。对我行管帐结算工作来讲,所谓“周全”,便是要周全践诺管帐核算和管帐监督本能机能,周全进步管帐质量和管帐工作程度,将凡是有经济活动的处所都要纳入管帐的视野;所谓“和谐”,便是要使管帐工作与全行集体长处和改革成长的大局相适应,使管帐核算和管帐监督两方面彼此增进,和谐成长。
导语:此次实践共历时一个月,在基层人民法院旁听法官办案,了解基层人民法院的工作状态,认识人民群众在解决纠纷时的思维,注重了解程序性原则在我国基层法院的具体运行,认识犯罪分子,探索犯罪心理,初涉我国法官的工作及待遇情况,具体了解办案经过,公正是否得到体现,理论和实践是否一致等问题进行了初步的了解认识。
(3)、坚定可连续成长,构建风险防控长效机制。管帐工作要兑现可连续成长,构建风险防控长效机制,必须坚定高雅化办理和履行力构筑。要坚定贯彻“内控优先”的理念,特别是在案件防控工作中,要“警钟长鸣”。人员办理要常抓不懈。要经过议定强化培训、美满“技防”办法、加大m惩力度等多种伎俩,进步相干人员的风险识别本领。要强化问责,连续健康美满考核鼓励机制。
2、当真构造部分员工和交易条线参加《员工行动守则》教诲查抄活动。农业银行每位员工的办事和言行活动直接表现农行的社会形象和社会声誉。总行订定专门的守则来联合典范全行 ……此处隐藏4807个字……p>20xx年,回顾这既紧张而又充实的一年时间,感觉到这是我个人工作、学习和生活上收获最大的一年,企业财务工作是一项专业相当强的工作,作为财务人员,必须掌握一定的专业知识,每当工作中遇到棘手的问题,我都虚心向黄老师和身边的同事请教,我深知财务工作始终贯穿于企业经营的每个角落,对于企业来说是相当重要的,从原始凭证的审核、记帐凭证的填列及复核,到最终生成准确无误的财务会计报表,为相关领导部门了解企业财务状况、并据以做出经营决策,进行管理提供真实、可靠的财务信息,当然,作为我来说最重要的就是坚持认真谨慎的工作原则,及时对物流上来的绍兴的各种保费收入的发票,给付、退撤保、赔款的领款通知书,出纳流水帐,银行回单,职工工资表,业务员佣金表等等认真的复核入账。在日常工作中,通过主动观察和总结,发现问题和业务操作中不太妥当的地方,及时与中支公司的会计联系,并请示汇报给上级,起到了会计集中核算的监督作用。我觉得会计工作,不仅锻炼了我的责任心,也锻炼了我的耐性,我以热情的工作态度来增强素质,以优质高效的工作成效来报答太保的知遇之恩。
此外,我还积极参加总公司举办的新人培训以及会计继续教育,学习中,注重实效,不走过场,使自己的业务知识趋向全面,业务操作更加熟练规范。
20xx年是繁忙而紧张的,我本人在各位领导的指导下和同事们的帮助下,各方面有了一定的进步,但仍被许多缺点和不足所束缚,如对一些问题上处理不够仔细;对一些问题的解决,不能系统地考虑等问题这都是我本人急需解决的弱点。
20xx年是xx重大变革的一年、杭州中支公司从xx分公司分离出去,使得各机构权责更加分明。20xx年也是快速发展的一年,在经济危机的大环境下,太保依然保持着不错的业绩。20xx年也是保险金融业竞争更加激烈的一年,机遇和挑战的共存将会进一步激发我和我们每一个员工的斗志和工作热情,我将一如既往的工作、团结、不懈努力。
述职人:XX
20xx年xx月xx日
会计述职 篇5首先介绍一下自己的工作简历(略)。不同的工作经历,给了我很好的锻炼机会,丰富了我的阅历,开阔了我的眼界,并促使我不断努力学习,掌握最新的财务会计知识,以出色地完成所担负的工作。下面,我重点就最近三年担任**公司财务审计部经理一职期间所形成工作思路及完成的工作,做业务总结。
一、加强制度建设,拟定和完善公司财务管理和会计核算制度。
加强企业的财务管理工作,其目的是要为企业的效益服务。**公司,总资产超过4.2亿,下辖六家分公司,两家全资子公司,兼跨制造、房产、租赁、修理、客运服务、商贸等几个行业。各项业务的经营方式有所差异,会计处理各有特点。我在对公司营运情况及日常财务工作深入了解的基础上,认为当时的制度已不能很好适应公司管理上的需要。要想公司管理上台阶,首先应从制度上下功夫。因此,我从审批程序、资金运作、会计核算、审计监督几个方面入手,先后主持出台了四个制度,基本完善了财务管理内部制度体系:
1、拟定《**公司开支审批暂行办法》,规范了审批权限和程序。要求公司所有成本、费用支出必须经财务审核并签字确认,改变了以往多头审批,财务监督不力的状况。经过两年的运行,20xx年我又重新修订和完善了《**公司开支审批办法》,进一步明确了责权。
2、根据国家新出台的财务、会计政策法规,结合本公司的经营特点和管理要求,执笔修订了《**公司财务管理暂行办法》和《**公司内部会计核算暂行办法》。并就“两个办法”的贯彻执行作了具体安排。每年对所属经营单位执行“办法”情况进行了检查,对存在的问题出具书面整改通知,逐步规范了公司财务管理和会计核算行为。
3、为完善公司内部监督管理制度,充分发挥二级核算体制的优势,针对公司各经营单位不同的行业特性,确保公司各项会计数据的真实、完整,于20xx年6月重新起草了《**公司内部审计暂行办法》,现正报公司审批,以切实加强对国有资产的监管。
二、抓管理,促效益。
预算是企业借以设定一定时期所想要完成的特定目标,完成目标所使用的资源,以及衡量目标是否达到的标准,是现代企业管理的一项重要工具。集团公司对预算管理也作为工作考核的一项重要内容。基于对预算管理工作重要性的认识,我积极推动公司预算管理工作,理清工作思绪,将应收帐款的回收及开辟公司新的经济增长点作为工作重点。以此为契机,逐渐转变了公司偏重会计核算,轻财务管理的局面,促进公司管理上台阶。
1、重视预算编制的可行性和科学性。具体负责牵头编制了公司20xx年度、20xx年度和20xx年度的公司财务预算。在预算编制过程中,依据各经营单位近几年的实际经营情况,以及对未来市场经营环境变化的预测,充分考虑各种有利和不利因素,通过二上二下的协调沟通,汇总编制预算草案,报公司预算管理委员会通过,最终确定公司预算目标,确保各项预算指标的合理性。
2、以预算为依据,积极控制成本、费用的支出,并在日常的财务管理中,倡导效益优先,注重现金流量、货币的时间价值和风险控制,充分发挥预算的目标作用,不断完善事前计划、事中控制、事后总结反馈的财务管理体系。在公司整体对外投资效益不佳的情况下,力主压缩银行贷款,20xx年3月和20xx年1月,压缩了公司长期银行贷款4000万元,有效地控制了财务费用的支出,提高了资金的使用效益。
3、实抓应收帐款的管理,预防呆账,减少坏账,保全企业的经营成果。20xx年8月上任始,公司帐面应收账款2512.49万元,占公司流动资产的24.75%。针对现状,重新制定了公司的信用政策,对客户的信用程度作出评估,要求各经营单位按客户信用程度的高低,决定应收账款数额的高低,控制坏账风险。对信用程度较低的单位,如***,尽管是集团内的兄弟单位,管理政策一视同仁,加大现收比率,控制应收账款额;同时加大应收账款的催收力度,有难度的客户,亲自上门参预催讨,起到了一定效果,减少了坏账损失。20xx年7月止,公司账面应收款1834.5万元,占公司流动资产的12.14%,比三年前减少了677.99万元,占流动资产比例下降了12个百分点。
4、积极参预,配合经营单位开拓新的经济增长点。****是公司业务发展的重点,而****经营权的取得必须经公开招投标,针对不同的招标,带领财务人员深入调研,做出合理的营运可行性分析,确保公司投标书的质量,为开展有效营运打好基础。20xx年浙江省****招投标,公司投标中得3条****经营权;20xx年分别参加省和市****招投标,公司投标综合得分均为第一,中得了2条跨地区**经营权和3条地区**的经营权,**投入营运给公司带来了很好的经济效益。通过上述工作,切实提高了财务管理工作的成效,一定程度上促进了公司经济效益的不断提高,20xx年公司实现净利润118.2万元,20xx年实现净利润925.25万元,20xx年实现利润1896.42万元,每年的利润增长都超过了100%。



